Volgens voorzitter Jacques Teuwen is de bond bezig met een reorganisatie en doen de veranderingen pijn bij een deel van het personeel. Teuwen vindt de kritiek ‘niet positief’, maar gaat ervan uit dat de ondernemingsraad gaat onderzoeken wat feiten en wat meningen zijn.

De kritiek van de medewerkers is gericht op de leiding van de bond, de cultuur binnen de organisatie en de toekomstplannen.

Uit een interne mail die het AD in bezit heeft, blijkt dat werknemers vinden dat er geen heldere beleidskoers is, dat er geen vertrouwen is in de leiding om De Unie uit de huidige situatie te halen, dat de motivatie afneemt en dat men bezorgd is over de dienstverlening aan de leden. Voorzitter Alex van der Molen van de ondernemingsraad erkent de onrust, maar wil geen toelichting geven op de situatie. ,,We zitten in een interne discussie met het hoofdbestuur en onze achterban. Als die is afgerond, kan ik meer zeggen.”

Vandaag overlegt de ondernemingsraad met de leiding van de bond. Bij De Unie werken 235 mensen. De bond heeft bijna 100.000 leden in de industrie, dienstverlening en de zorg en is betrokken bij ruim 300 cao’s.